Расписание →
г. Ижевск
ул. Промышленная, 35, оф. 1
Получить консультацию

МАТЕРИАЛЬНАЯ МОТИВАЦИЯ ПОДЧИНЕННЫХ

Елена Стрелкова

Бизнес-тренер, основатель и директор компании «Территория Менеджмента»
Есть компании, которые с этой технологией уже увеличили результативность сотрудников на 40%, не поднимая фонд заработных плат. Как им это удалось? Ответ простой. Они сделали так, чтобы размер зарплаты НА САМОМ деле зависел от того, ЧТО и КАК сделал сотрудник.

Тренинг «Материальная мотивация подчиненных» посвящен разработке заработных плат. У вас на руках появятся эффективные схемы заработной платы для ключевых должностей!
  • Продолжительность
    1 день/8 часов
  • Дата проведения
    3 июня
  • Адрес
    ул. Промышленная, д. 35, офис 1
  • Стоимость
    1 день - 22 000 ₽/1 человек
    2 дня (полный модуль) - 42 600₽/1 человек

На семинаре вы узнаете, как замотивировать своих подчиненных, чтобы они давали стабильные результаты работы!

Кого ждем на семинаре:

Руководителей любого уровня
Собственников бизнеса, которые занимаются управлением
Тех, кто готов усиливать свои управленческие компетенции
В результате обучения каждый участник:
  • Узнает инструменты материальной мотивации
  • Разработает эффективную зарплатную формулу для своей компании/подразделения
  • Получит шаблоны оформления заработных плат и расчетные таблицы
  • Определит, что мотивирует именно его команду
  • Получит понимание, какие мотивы есть у людей и копилку идей по способам "подзарядки" команды.
Формы работы
Мини-лекции, анализ конкретных ситуаций, практические задания, дискуссии

Содержание семинара «Материальная мотивация подчиненных»:

  • Ловушки привычных зарплатных схем. Мониторинг рынка заработных плат
  • Формирование каркаса зарплатной формулы. Выбор ключевых показателей результативности
  • Создание условий для быстрого и безболезненного внедрения новой зарплаты
  • Особенности установки планов. Разработка чек-листов
  • Подготовка сотрудников к новой схеме. Презентация новой системы зарплаты
  • Организация тестового периода. Окончательное внедрение. Готовые схемы заработной платы.

Каждый участник получает рабочую тетрадь, которую можно использовать в дальнейшей работе, а также необходимые таблицы/бланки для эффективной работы и свидетельство о прохождении обучения!

Приглашаем вас на практический семинар
«Нематериальная мотивация подчиненных»

4 июня 2026
Подробнее