СТРЕССОУСТОЙЧИВОСТЬ И ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ВЫГОРАНИЕ

Елена Стрелкова

Бизнес-тренер, основатель и директор компании «Территория Менеджмента»
Актуальная проблема современного работающего человека – работа на износ, чрезмерные профессиональные нагрузки, нервное перенапряжение.
Как итог – профессиональное и эмоциональное выгорание, хроническая подавленность, усталость, апатия, равнодушие к жизни.

Тренинг стрессоустойчивости нужен всем без исключения. Согласитесь, в современном мире возникает все больше причин, ведущих к стрессовому состоянию. В результате сегодня практически невозможно встретить полностью уравновешенного человека, а ведь постоянное напряжение пагубно воздействует на психику и здоровье.





Продолжительность
2 дня/16 часов
Дата проведения
18-19 сентября
Адрес
ул. Промышленная, д. 35, офис 1
Стоимость
36 400 ₽/1 человек

В результате обучения вы получите:

Знания причин появления профессионального и эмоционального выгорания
Понимание, как провести профилактику работы со стрессом
12 практических способов борьбы со стрессом

Содержание программы:

1. Работа с источниками стресса

  • Что такое стресс?
  • Каковы первые признаки стресса, по-вашему, мнению?
  • Кто или что поможет преодолеть стресс?
  • Умеем ли мы бороться со стрессами?
  • Стороны жизни, которые вызывают стресс
  • Симптомы и причины возникновения стресса.

2. Что нужно знать о профвыгорании

  • Как выглядит выгорание
  • Что можно сделать, чтобы предотвратить выгорание
  • Что делать, если вы уже выгорели?
  • Диагностика: насколько Вы спокойны в сложных ситуациях?
  • Способы управления эмоциями.

3. Профилактика работы со стрессом

  • Уверенность в себе
  • Личная организованность
  • Достижение целей
  • 12 практических способов борьбы со стрессом.

Каждый участник получает пакет материалов, которые можно использовать в дальнейшей работе, свидетельство о прохождении обучения и профилактику профессионального выгорания!

Заинтересовала эта программа?

Заполните короткую форму, чтобы мы могли связаться с вами и ответить на все вопросы: