Качественная система наставничества в компании один из актуальных вопросов данного времени. Компании заинтересованы в том, чтобы новые сотрудники приходили в компанию – в максимально короткие сроки включались в работу и самое главное, оставались работать в компании долго и эффективно.
Что даст обучение на тренинге? За два дня интенсивных занятий участники приобретают системный взгляд на обучение новичков, работу с группой, коммуникации и оценке эффективности своей работы.
Это практический тренинг, который поможет решить следующие задачи:- повышение качества подготовки сотрудников
- ускорение адаптации новичков
- развитие у новых сотрудников корпоративного духа
- снижение текучести кадров
- доведение профессионализма вновь поступивших специалистов до требуемого квалификационного уровня.